ضمان
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « الإمارات »
تعلن شركة مستشفيات الضمان الصحي وظائف في الامارات في العديد من التخصصات وذلك للعمل وفق المؤهلات والشروط التي حددتها الشركة لكل وظيفة من الوظائف المطلوبة وهي كالاتي :
الوظائف المطلوبة :
1- أخصائي اتصال داخلي (HR Focus):
– خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور الاتصالات ، من الناحية المثالية مع التركيز على موضوعات الموارد البشرية
– دبلوم في أي مجال. يفضل درجة البكالوريوس
– القدرة على التعبير عن الأفكار والرسائل المختصة باللغة الإنجليزية والعربية كتابة وتحدثا
– ممتاز في توصيل المحتوى الملهم بالإضافة إلى القضايا الحساسة لمختلف أصحاب المصلحة
– مستوى قوي في توجيه خدمة العملاء والاحتراف في جميع التفاعلات
– مهارات اتصال وتفاوض وعرض ممتازة
– يفضل معرفة عمليات الموارد البشرية وأفضل الممارسات
– ديناميكية وذاتية القيادة مع فهم وخلفية قوية للأعمال التجارية
– التفكير الاستراتيجي مع التركيز القوي على النتائج والجودة العالية للعمل
– مهارات جيدة في التحليل والتخطيط والتنبؤ والتنفيذ وحل المشكلات
– معرفة واسعة بمفاهيم التأمين الصحي
– معرفة جيدة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات
2- مساعد الاكتتاب :
• خبرة لا تقل عن سنتين في (إعادة) اكتتاب التأمين ، ويفضل أن يكون ذلك في التأمين الصحي
• الحد الأدنى من شهادة الثانوية العامة
• دبلوم أو درجة أعلى في أي مجال المفضل
• يُفضل شهادة CII أو LOMA بالطبع الاكتتاب 386 أو المستوى 1 ALMI أو أي شهادة تأمين معادلة أخرى
• دراية جيدة باللغة الانجليزية كتابة وحديثا؛ معرفة اللغة العربية ميزة
• معرفة جيدة بمفاهيم التأمين الصحي
• معرفة جيدة بتطبيقات Microsoft
• قادرة على العمل في بيئة متعددة الثقافات وتعزيز العمل الجماعي
3- ضابط شبكة علاقات الموردين:
– مطلوب خبرة لا تقل عن سنتين في التأمين الصحي
– شهادة الترميز المعترف بها ميزة إضافية
– درجة البكالوريوس في أي مجال
– دراية جيدة باللغة الانجليزية كتابة وحديثا؛ معرفة اللغة العربية ميزة
– مهارات جيدة في التحليل والتنفيذ وحل المشكلات واتخاذ القرار
– المرونة في السفر داخل دولة الإمارات العربية المتحدة
– استباقية وموجهة نحو النتائج مع ضمان الجودة العالية للعمل
– مستوى متقدم في توجيه خدمة العملاء والاحتراف في جميع التفاعلات
– معرفة جيدة بمفاهيم التأمين الصحي
– يفضل معرفة تكلفة المطالبات وهيكل الترميز لتوجيه جودة الترميز
– يفضل المعرفة الطبية الحديثة
– يفضل معرفة التعاقد مع مقدمي الرعاية الصحية أو المطالبات أو الفواتير
– المعرفة التقنية فيما يتعلق باللوائح والإجراءات ذات الصلة
4- شريك أعمال الموارد البشرية (مواطن إماراتي):
– الحد الأدنى 7 سنوات من خبرة الموارد البشرية المتخصصة ذات الصلة والحديثة والمعقدة
– الخبرة كشريك موارد بشرية يعمل بقدرة عالية الأداء مع الحفاظ على مستويات مشاركة عالية
– درجة البكالوريوس أمر لا بد منه
– يفضل ماجستير إدارة الأعمال أو ماجستير في الموارد البشرية أو مشارك CIPD
– معرفة بارعة في عمليات الموارد البشرية وأفضل الممارسات
– قادرون على بناء علاقات مع كبار أصحاب المصلحة والشراكة مع مجموعات العملاء لضمان النتائج الصحيحة لموظفينا
– يجب أن يكون منظمًا بدرجة عالية وقادرًا على التوفيق بين الأولويات المتعددة
– مفكر استراتيجي يمكنه تولي المسؤولية وحل المشكلات المعقدة
– ديناميكية وذاتية القيادة مع فهم وخلفية قوية للأعمال التجارية
– إجادة اللغة الإنجليزية كتابة / منطوقة ؛ معرفة اللغة العربية ميزة إضافية
– مهارات جيدة في التحليل والتخطيط والتنبؤ والتنفيذ وحل المشكلات
– مستوى قوي في توجيه خدمة العملاء والاحتراف في جميع التفاعلات
– مهارات اتصال وتفاوض وعرض جيدة جدًا
– معرفة واسعة بمفاهيم التأمين الصحي
– معرفة جيدة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات
طريقة التقديم في وظائف شركة مستشفيات الضمان الصحي :