غرفة الباحة
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « السعودية », الباحة
أعلنت الغرفة التجارية الصناعية بالباحة غرفة الباحة وظائف نسائية ورجالية إدارية وتقنية من خلال برنامج التدريب على رأس العمل تمهير حسب المسميات والشروط التالية:
– مبرمج تطبيقات (للرجال والنساء)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (هندسة البرمجيات) أو ما يعادلها.
وصف التدريب: برمجة الحلول وتحديثات التطبيقات استناداً إلى تعليمات التصميم المفاهيمي ومتطلبات العملاء.
– أخصائي موارد بشرية (للرجال فقط)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال أو الموارد البشرية).
وصف التدريب: تنفيذ أنشطة الموارد البشرية داخل المنشأة أو وحدة العمل، وتقديم الخدمات المطلوبة، بما في ذلك خدمات التوظيف والتدريب وإدارة الأداء.
– محاسب (عدد 2 – للرجال فقط)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (المحاسبة).
وصف التدريب: تخطيط أنشطة المحاسبة وتنفيذها والحفاظ على السجلات المالية ومراجعتها والمساعدة في إعداد البيانات المالية.
– أخصائي تسويق (للرجال فقط)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (التسويق).
وصف التدريب: وضع استراتيجيات التسويق وتنفيذها، وتحليل بيانات أبحاث السوق، وتقديم المشورة الاستراتيجية، وتصميم حملات تسويق خاصة وإدارتها.
– مترجم (للنساء فقط)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (لغات وترجمة – اللسانيات ودراسات الترجمة).
وصف التدريب: ترجمة الكلام والنصوص المكتوبة من لغة إلى أخرى، وضمان الحفاظ على نزاهة ومعنى الوسائط المرجعية الأصلية.
– ممثل خدمة العملاء (عدد 2 – للنساء فقط)
المؤهل المطلوب: درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال).
وصف التدريب: توفير معلومات حول المنتجات والخدمات المقدمة للعملاء وحل المشكلات أو تصعيدها إلى المستويات الأعلى واقتراح تدابير لمنع حدوث الشكاوي.
الشروط العامة في تقديم غرفة الباحة للتوظيف :
– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
– حاصل على البكالوريوس في التخصص المطلوب.
– أن يكون حديث التخرج أو بخبرة لا تزيد عن سنة.
– لا يكون موظفاً حالياً ولم يتم توظيفه خلال الستة أشهر الماضية.
– أن لا يكون قد سبق له المشاركة في برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير).
– تطوير المهارات والخبرات لحديثي التخرج وإعدادهم للمشاركة بفاعلية في سوق العمل السعودي.
– يساهم البرنامج في زيادة فرص التوظيف من خلال اكتساب الخبرة بعد التخرج.
– يحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تؤهله للحصول على وظيفة مناسبة لإمكانياته ومهاراته.
– أن يحصل المتدرب (خلال فترة التدريب) على حقائب تدريبية إلكترونية.
– يحصل المتدرب مكافأة مالية 3000 ريال من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
– يحصل المتدرب على تغطية تأمين ضد المخاطر.
نبذة عن تمهير:
برنامج (تمهير) من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) يتيح لحديثي التخرج التدريب على رأس العمل داخل المملكة لمدة تتراوح بين 3 إلى 6 شهور في المنشآت المتميزة بالقطاع الخاص والمؤسسات الحكومية ويمنح مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال شهريًا.
يبدأ التقديم اعتباراً من اليوم الثلاثاء 1440/6/21هـ
التقدي في وظائف غرفة الباحة :
– للتقديم على وظيفة (مبرمج تطبيقات): http://bit.ly/2tG24CK
– للتقديم على وظيفة (أخصائي موارد بشرية): http://bit.ly/2EcP6RF
– وظيفة (محاسب): http://bit.ly/2U7QqMl
– للتقديم على وظيفة (أخصائي تسويق): http://bit.ly/2SYVGFu
– وظيفة (مترجم): http://bit.ly/2GLMQog
– للتقديم على وظائف (ممثل خدمة العملاء): http://bit.ly/2U4BzSJ
للتقديم علي هذه الوظيفة ارسل بياناتك علي البريد الإلكتروني jobs@wzufa.com
الكلمات الدلالية: HR, ksa, Saudi Arabia, أخصائي تسويق, أخصائي موارد بشرية, مبرمج تطبيقات, مترجم, محاسب, ممثل خدمة العملاء