ديوان المظالم
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « السعودية », الرياض, جدة, الدمام
وظائف ديوان المظالم
تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية في ديوان المظالم عن توفر (1) وظيفة شاغرة على المرتبة السابعة و (61) وظيفة على المرتبة السادسة و (16) وظيفة على المرتبة الرابعة بمقر الديوان ومحاكمه في كلٍ من (الرياض – جدة – الدمام)، ويرغب بشغلها عن طريق التعاقد، وأشارت الإدارة العامة للموارد البشرية بديوان المظالم إلى ضرورة توافر شروط التعيين المحددة في اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية في المتقدم وهي كالتالي:
وظائف ديوان المظالم (عدد 78 وظيفة):
– عدد 1 وظيفة (المرتبة السابعة).
– عدد 61 وظيفة (المرتبة السادسة).
– عدد 16 وظيفة (المرتبة الرابعة).
مسميات الوظائف:
1- مهندس مدني مساعد.
2- باحث قضايا مساعد.
3- باحث شرعي مساعد.
4- باحث قانوني مساعد.
5- كاتب ضبط.
6- أمين سر دائرة.
7- مصحح لغوي.
8- مراقب أمن وسلامة.
الشروط:
1- سعودي الجنسية.
2- مكملًا (ثمانية عشر) عامًا من العمر.
3- لائقًا صحيًا للخدمة.
4- حسن السيرة والأخلاق.
5- حاصلًا على المؤهلات المطلوبة للوظيفة بناءً على تصنيف الوظائف في الخدمة المدنية.
6- غير محكوم عليه بحدٍ شرعي أو بالقصاص أو بعقوبة السجن لمدة تزيد على سنة أو بالإدانة والعقوبة في أي من الجرائم المنصوص عليها في الفقرة (و) من المادة (27) من اللائحة التنفيذية للموارد البشرية، أو كان محكومًا عليه ومضت سنة على الأقل على انتهاء تنفيذ العقوبة أو الإعفاء منها.
7- غير مفصول من خدمة الدولة لأسباب تأديبية، أو كان مفصولًا ومضت سنة على الأقل من تاريخ الفصل.
8- ألا تكون لديه خدمة سابقة انتهت وفق المادة (226) من اللائحة ما لم تكن قد مضت سنة من تاريخ إنهاء الخدمة.
الفئات المستهدفة بالإعلان والشروط والضوابط العامة:
1- خريجو الدرجات العلمية لعام (٢٠١٦) فأعلى للتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة والمشمولة بلائحة الوظائف الإدارية.
2- سيتم الترشيح لأعلى معدل وذلك للمعدلات (٥٠%) فأعلى، وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج.
3- سيتم ترشيح الأعلى في النقاط المكتسبة من المقابلة الشخصية، وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج.
4- الوظائف المعلن عنها للمرتبتين (السادسة، السابعة) تتطلب اختبار القدرة المعرفية الخاص بالخدمة المدنية.
5- يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين على درجاتهم العلمية من خارج المملكة.
6- جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطاً.
7- ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات، أو عدم اجتياز المقابلة الشخصية سيتم استبعاد المرشح.
8- الترشيح النهائي سيتم بعد الانتهاء من (مطابقة البيانات، والمقابلات الشخصية)
آلية التقديم:
1- الدخول على نظام التوظيف “جدارة +”.
2- التأكد من صحة البيانات وفي حالة وجود أي اختلاف يتم تقديم اعتراض ليتسنى دراسته من قبل المختصين في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وفي حال صحة البيانات يتم الضغط على أيقونة التقديم على الإعلانات الوظيفية، مع العلم أنه سيتم استبعاد أي طلب غير مطابق في حال الترشيح.
3- تحديد الرغبة في الدخول للإعلان من خلال التأشير في المربع المخصص لذلك في الطلب.
4- يتم الاختيار من بين الوظائف المعلنة ومن ثم حفظ الطلب.
إيضاحات عــامــة:
1- وفرت منظومة التوظيف “جدارة +” في موقعها عند التعامل مع نموذج التقديم تعليمات وإرشادات من خلال (الأسئلة الأكثر شيوعاً، التعليمات على مستوى كل حقل من النموذج مفصلة) وتؤكد على أهمية قراءة التعليمات والإرشادات الموضحة قبل الشروع في تعبئة الطلب لتفادي الوقوع في الأخطاء التي قد تؤثر على مرحلة الترشيح.
2- البيانات التي يتم إضافتها من قبل (المتقدم/ ــة) على نظام “جدارة +” مسؤوليتها على (المتقدم/ ــة) حتى لو أدى عدم مصداقية تلك البيانات قياساً بأصول مستنداتها لاستبعاد الطلب في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
3- سيقوم ديوان المظالم بإعلان أسماء المرشحين عبر موقعه الإلكتروني على شبكة الإنترنت، لذلك فإنه يؤكد على ضرورة متابعة الأسماء التي ستتم دعوتها من خلال بوابته الإلكترونية.
موعد التقديم:
– يبدأ التقديم يوم الأحد 1443/09/02هـ الموافق 2022/04/03م.
– ينتهي التقديم يوم الأربعاء 1443/09/05هـ الموافق 2022/04/06م.
طريقة التقديم في وظائف ديوان المظالم:
المصدر (من هنا)
الكلمات الدلالية: وظائف حكومية