أرامكس
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « السعودية », الرياض
تعلن شركة أرامكس للخدمات اللوجستية والشحن السريع وتوصيل الطرود توفر وظيفة إدارية شاغرة لحملة البكالوريوس، للعمل في مدينة الرياض وفق الشروط التالية:
المسمي الوظيفي:
– قائد الموارد البشرية والتدريب (HR & Training Leader).
الشروط:
1- درجة البكالوريوس في (الموارد البشرية، إدارة الأعمال، الإدارة) أو أي مجال ذي صلة.
2- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الموارد البشرية.
3- إدارة الوقت والمهارات التنظيمية
4- القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بطريقة سرية
5- القدرة على تحديد الأولويات وإدارة عبء العمل بشكل صحيح
6- إجادة إستخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.
7- مهارات التواصل الجيد.
الهدف من الوظيفة:
– تعزيز عمليات الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية وتحقيق النتائج وتنفيذ استراتيجية ومبادرات الموارد البشرية للشركة.
المسؤوليات الرئيسية:
1- دعم المحطة ومدير شريك أعمال الموارد البشرية في تنفيذ سياسة الشركة بما يتماشى مع اللوائح الحكومية.
2- إدارة عمليات عمليات الموارد البشرية وتحسينها ؛ تحديد ومتابعة تحسينات العملية بنشاط لتعزيز العمليات عبر الفريق.
3- التعاون مع فريق الموارد البشرية والمحاسبة لدعمهم في معالجة كشوف المرتبات.
4- تنفيذ خطط استراتيجية الموارد البشرية ومشاريع الموارد البشرية.
5- تنفيذ خطط استراتيجية الموارد البشرية والمشاريع.
6- خلق الوعي لضمان تحديث البيانات وتكامل البيانات في نظام الموارد البشرية.
7- إنشاء والعمل على التقارير المطلوبة للحكومة أو المطلوبة للمشاريع.
8- مراقبة أنظمة الموارد البشرية الداخلية.
9- ضمان جودة البيانات ودقتها في نظام الموارد البشرية.
10- التأكد من تطابق البيانات الدقيقة مع الأنظمة الحكومية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ، مكتب العمل ، إلخ.
11- التأكد من مراجعة جميع سياسات وإجراءات الموارد البشرية بانتظام وأنها تعكس كل من قانون العمل المحدث وأفضل الممارسات.
12- إدارة الأنشطة اليومية وعلاقات الموظفين على مستوى المحطة – التظلم وسياسة الشركة والالتزام بقانون العمل ، إلخ.
13- الشراكة مع مدير المحطة والرؤساء الوظيفيين لتحديد وبناء القدرات التنظيمية والسلوكيات والهياكل والعمليات.
14- تحسين العلاقات مع شركات التأمين الصحي والوسطاء.
15- البحث عن شركات القوى العاملة لتوفير شركات القوى العاملة القانونية كما هو مطلوب من قبلنا.
16- العمل مع البائعين والموردين المحليين لجميع المتطلبات المتعلقة بالموارد البشرية.
17- استعد لمتطلبات الإعداد للمشروع الجديد والتعيينات الجديدة.
18- قيادة مشاريع جديدة على خطط التعويض والتكاليف.
19- ضمان عملية كشوف المرتبات على نحو سلس.
نبذة عن الشركة:
– بدأت شركة أرامكس أعمالها عام 1982م في المملكة الأردنية الهاشمية كشركة نقل دولي سريع، ثم سرعان ما تطورت لتصبح الشركة الرائدة في تقديم حلول النقل المتكاملة في الشرق الأوسط وشبه القارة الآسيوية.
طريقة التقديم في وظائف شركة أرامكس: