شركة بنده للتجزئة
-
تاريخ النشر:
-
الموقع: « السعودية », جدة, الدمام
وظائف محاسبة ومالية وقانونية / وظائف الموارد البشرية والتوظيف
شركة بنده للتجزئة وظائف في المالية والموارد البشرية بجدة والشرقية دوام كامل
وظائف شركة بنده للتجزئة
تعلن شركة بنده للتجزئة عن توفر وظائف ادارية في المجالات المالية والموارد البشرية لحملة البكالوريوس، وذلك للعمل في محافظة جدة والمنطقة الشرقية وفق المسميات الوظيفية التالية:
1- اختصاصي موارد بشرية HR Generalist:
المسؤوليات الوظيفية:
● مدراء خط مدرب في تنفيذ أدوات إدارة الأداء وإجراء تقييمات الأداء المناسبة
● ضمان عدالة تقييمات الأداء
● دمج جميع تقييمات الأداء وإعادة توجيهها إلى مكتب مساعدة الموارد البشرية
● تحليل بيانات الأداء في منطقته ومقارنتها بالمعيار العام للشركة وإيجاد طرق للتحسين
● تنفيذ مسح الموظف المتفق عليه وتحليل النتائج
● تنفيذ أي مبادرة متفق عليها في منطقته لتحسين مشاركة الناس
● التأكد من أن كل شخص في منطقته لديه المعرفة اللازمة للقيام بهذه المهمة
● التأكد من أن بيئة العمل تتماشى مع الأهداف / المعايير المتفق عليها
● التوصية وتحديد الاحتياجات التدريبية.
● رصد تنفيذ التوجيه المناسب والتدريب أثناء العمل
● إجراء جلسة اتصال منتظمة في بلده فيما يتعلق بأي تغييرات في السياسة والتعويضات والفوائد والمشاريع
● مراقبة مستويات السلامة والنظافة في منطقته واتخاذ الإجراءات اللازمة لتحسين الوضع والوعي من خلال التواصل مع الفريق / الأفراد الضروريين (د. تامر ، مشرف السلامة والنظافة)
● الحفاظ على قائمة المواهب لمنطقته باستخدام الأدوات اللازمة المتوفرة والبحث عن المواهب في منطقته
● التنسيق مع إدارة التدريب والتطوير للمواهب.
● دعم أي مبادرات لخطة التعاقب
● التأكد من أن كل شخص في منطقته لديه مؤشرات أداء رئيسية واضحة / الأهداف / الأدوار والتواصل مع الأفراد / الفرق اللازمة لضمان اتخاذ إجراءات لتحسين الوضع
● العمل كوسيط في أي مسائل تتعلق بعلاقات الموظفين مثل الإجراءات التأديبية والتحقيقات وما إلى ذلك.
● التأكد من تطبيق جميع السياسات والإجراءات.
● تحديث متطلبات التوظيف وضمان الوفاء المناسب لاحتياجات العمل.
● دعم عملية الترويج من خلال التأكد من أن جميع العروض الترويجية تتماشى مع السياسة المتفق عليها وتقديم المشورة والتوصية
● حافظ على سجلات الموظفين محدثة من خلال معالجة حالة الموظف بناءً على احتياجات العمل.
● دعم السعودة في جميع المستويات والمواقف.
● توفير كل المساعد المطلوب لتقليل دوران جميع المستويات والمواقف.
الخبرة والمهارات:
– خبرة لا تقل عن سنتين (2) في عمل ذات صلة، ويفضل أن يكون ذلك في قسم الموارد البشرية.
– إجادة الحاسب الألي وخصوصاً تطبيقات مايكروسوفت أوفيس Excel و Microsoft Word.
– مستوى عال من مهارات التعامل مع الآخرين للتعامل مع المواقف والوثائق الحساسة والسرية.
– المعرفة بإجراءات إدارة المكاتب.
– امتلاك مهارات تواصل ممتازة.
– القدرة على الحفاظ على مستوى عال من السرية.
– إتقان اللغة الإنجليزية.
2- مدير التخطيط المالي Financial Planning Manager:
الغرض من الوظيفة:
يوفر تحليلات ودراسات واستشارات اقتصادية بشأن جميع الأمور ذات التأثير المالي المحتمل على الشركة ، بما في ذلك الاتجاهات الاقتصادية / التنافسية ، والتسعير ، والتدفق النقدي ، وتقييم خط الإنتاج ، وإضافات رأس المال وتطوير ميزانيات طويلة المدى وغيرها.
يجمع بين المعرفة الدقيقة بقضايا المحاسبة والتمويل والحس التجاري
المسؤوليات الرئيسية:
● مسؤول عن تصميم وتطوير ونشر جميع تقارير التخطيط والتحليل المالي الداخلية.
● المسؤولية عن إعداد التوقعات الشهرية ومراجعة الأعمال الفصلية لمنطقته الوظيفية للأعمال والشركات التابعة ذات الصلة.
● تطوير فهم قوي لجميع محركات الأداء الرئيسية والمسائل المتعلقة بالميزانية والتنبؤ والنتائج الفعلية وإدماجها في التحليل الكمي والنوعي الشهري للنتائج المالية للعمليات التجارية ؛ بما في ذلك الاختلافات في التخطيط ، وضمان فهم القضايا الرئيسية والمخاطر ومحركات الأعمال وإبرازها.
● المشاركة في عمليات التخطيط الاستراتيجي والميزانية السنوية. سيشمل ذلك وضع الافتراضات ، ونمذجة جدول البيانات ، والدمج ، والتحليل وإعداد العروض التقديمية لأصحاب المصلحة الرئيسيين في الأعمال.
● المسؤولية عن إعداد التحليل المالي المخصص لدعم قرارات الإدارة العليا.
● مسؤول عن تحليل الإنفاق الرأسمالي العامل والإدارة.
● مسؤول عن تقييم المخاطر وإدارة المخاطر وتطبيق السياسات والمبادئ التوجيهية المالية في جميع أنحاء الشركة.
● مسؤول عن جدوى وتحليل جميع أنشطة الأعمال الوظيفية وضمان المواءمة مع الأهداف الاستراتيجية للشركة والميزانية السنوية.
المتطلبات:
– درجة البكالوريوس في المالية ، التمويل ، ويفضل الماجستير في إدارة الأعمال في المالية (MBA).
– محاسب مؤهل / محلل مالي معتمد (CPA، CA، CMA، ACCA، CIMA، CFA).
– الحد الأدنى من 5 سنوات من الخبرة كمخطط مالي لقسم المالية.
– الفطنة القوية في الأعمال والمهارات التحليلية مع القدرة الواضحة على جمع البيانات وتحليلها وتقديمها.
– القدرة على تنظيم مسؤوليات متعددة وتحقيق النتائج بطريقة دقيقة وفي الوقت المناسب مع التكيف مع التغيرات في الأولويات.
– التفاصيل والعملية الموجهة.
– القدرة على إدارة مشاريع متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية تحت الضغط.
– بداية ذاتية مع شعور قوي بالإلحاح ومتابعة المهارات.
– القدرة على تنظيم مسؤوليات متعددة وتحقيق النتائج بطريقة دقيقة وفي الوقت المناسب مع التكيف مع التغيرات في الأولويات.
– مطلوب سجل حافل في بيئة معقدة للبيع بالتجزئة.
طريقة التقديم في وظائف شركة بنده للتجزئة:
